Los buenos empleados ya no se quejan. Se van sin hacer ruido.
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Rafa Juan
🤔 Los buenos empleados ya no se quejan. Se van sin hacer ruido. Y cuando te das cuenta... ya es tarde.
Y eso es un problema. Porque cuando alguien deja de quejarse, no significa que todo esté bien. Significa que ha perdido la esperanza de que algo cambie.
👉 Un día, simplemente, se va. Y cuando la empresa se da cuenta, ya es demasiado tarde.
🤗 He aprendido que hacer que la gente quiera quedarse no es cuestión de salarios exorbitantes ni beneficios llamativos. Es cuestión de respeto, reconocimiento y un entorno donde las personas se sientan valoradas.
‼️ Los líderes que aún piensan que el talento es reemplazable, están jugando un juego peligroso. No solo pierden a una persona: pierden conocimiento, cultura y ventaja competitiva.
😊 Escuchemos antes de que el silencio nos hable más fuerte que las palabras.
Y eso es un problema. Porque cuando alguien deja de quejarse, no significa que todo esté bien. Significa que ha perdido la esperanza de que algo cambie.
👉 Un día, simplemente, se va. Y cuando la empresa se da cuenta, ya es demasiado tarde.
🤗 He aprendido que hacer que la gente quiera quedarse no es cuestión de salarios exorbitantes ni beneficios llamativos. Es cuestión de respeto, reconocimiento y un entorno donde las personas se sientan valoradas.
‼️ Los líderes que aún piensan que el talento es reemplazable, están jugando un juego peligroso. No solo pierden a una persona: pierden conocimiento, cultura y ventaja competitiva.
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